Первого октября в рамках Дня промышленности Ярославской области будут обсуждать важнейшую для развития региона тему – обеспечение предприятий области востребованными квалифицированными специалистами.
Ярославские промышленники начали активно участвовать в подготовке кадров для своих производств. Компании поддерживают инновационные образовательные программы для обучения специалистов среднего звена и внедряют системы наставничества у себя на предприятиях. Это актуальная на сегодняшний день тема. В рамках деловой программы Дня промышленности она обязательно будет освещена. На конференции «Кадры для промышленного роста: лучшие практики» представители власти, ведущих предприятий и учебных заведений области обсудят, как эффективно готовить специалистов для успешного развития промышленности.
Руководители образовательно-производственного центра «Машиностроение» расскажут о реализации федерального проекта «Профессионалитет». Основная цель проекта – в наиболее короткие сроки подготовить высококвалифицированных специалистов для ключевых промышленных предприятий. Участие в проекте не просто сокращает срок обучения, а также даёт возможность будущим работникам перенять опыт компетентных наставников ведущих компаний и производств.
Федеральный проект «Профессионалитет» успешно реализуется в Ярославской области в нескольких производственных отраслях: «Биофармацевтическое производство» (базовая образовательная организация – ГПОАУ ЯО «Ярославский промышленно-экономический колледж им. Н.П. Пастухова», опорное предприятие-партнёр – АО «Р-Фарм») и «Машиностроение» (ГПОУ ЯО «Ярославский автомеханический колледж», партнёры – ПАО «Автодизель», АО «Ярославский завод дизельной аппаратуры, ООО «Ярославское НПО нефтехимического машиностроения», ПАО «Ярославский завод «Красный маяк»).
Как к подобным инновациям в профессиональном образовании относятся производственники и о своем опыте поддержки молодых сотрудников расскажут специалисты ПАО «Автодизель».
Представители Ярославского государственного технического университета поднимут тему целевого обучения и его реализации для подготовки инженерных кадров. Подробно будут затронуты вопросы изменения нормативно-правового регулирования целевого обучения; механизмов взаимодействия всех сторон, заинтересованных в реализации целевого обучения; работы заказчиков целевого обучения и работодателей с информированностью и мотивацией абитуриентов и студентов.
А специалисты проекта цифровых технологий Сбера «Школа 21» расскажут о возможностях карьерного роста для тех, кто решил связать свою профессиональную деятельность со сферой информационных технологий.
Значимая часть конференции будет посвящена организации системы наставничества на ярославских предприятиях. Своим опытом в этой сфере поделятся представители крупных промышленных предприятий Ярославской области – ПАО «Славнефть-ЯНОС» и ООО «Р-Фарм Новоселки». Эти компании уже несколько лет успешно реализуют и постоянно совершенствуют практики наставничества для того, чтобы молодые специалисты максимально быстро и эффективно могли реализовывать себя на производстве, а предприятия более успешно развивались.
Завершится мероприятие церемонией награждения победителей областного конкурса «Лучшие практики наставничества в Ярославской области», который ежегодно проводится в рамках национального проекта «Производительность труда».